Vitrum adviseurs hebben ruime ervaring met het ontwerpen, begeleiden en borgen van organisatieontwikkelingsprogramma’s binnen zowel de profit en de not for profit sector. Deze programma’s kenmerken zich door
✔ Een planningshorizon van 2-3 jaar;
✔ Het ontwikkelen van meerdere organisatiedimensies tegelijk zoals:
* nieuwe producten en diensten en (digitale) distributiekanalen
* toepassing van nieuwe technologie bij marketing, productie en betaling
* optimaliseren en digitaliseren van werkprocessen
* flexibilisering en agile maken van organisatiestructuur en organisatiebesturing
* ontwikkeling van een winning organisatiecultuur en leercultuur
* het duurzaam inzetbaar maken en houden van medewerkers en managers
✔ Een programmatische aansturing en monitoring in de vorm van road maps, dash boards, stakeholdermanagement en moderne digitale communicatieaanpakken